日医工の薬剤師の年収は低めですが、魅力はたくさんあります。

日医工の薬剤師の年収平均はどのくらいでしょうか。その金額は、40代平均で約680万円です。

製薬会社の年収としては、やや低めの金額でしょうか。日医工は1965年創立、売上高は939億26百万円に上ります。

従業員数は880名。支店は札幌、仙台、東京などの主要都市にあります。

日医工の事業は、医薬品・医薬部外品の製造と販売です。募集されている職種はMR・技術職・サポートセンター勤務の3種類です。

ただし、サポートセンターは過去に医薬品メーカーで勤務した経験のある人材だけを対象にしています。

MRに関しては薬剤師でなくても、また文系出身者であっても応募が可能であることが特徴です。日医工では、文系出身のMRも多数活躍しています。

日医工の薬剤師は年収に対してどう思っているの？と疑問を抱いているあなたへ。

年収に対しては、仕事の割には年収が伸びないと感じている薬剤師が多いようです。

比較的年収が高いとされるMRでも、同じような考えを抱いている薬剤師が多かったです。

その理由は、日当がないから。他にも、非常に細かく決められた給与体系が影響して給料が伸びないという悩みを抱えている薬剤師もいました。

反面、有給休暇が取りやすい、社宅や住宅補助制度があるなど、福利厚生に対して満足感を得ている薬剤師は多かったです。

また、女性の働きやすさについても、支持が高いのが特徴です。

部署により働きやすさは変わってきますが、品質管理部門など女性が多い部門においては、子供が生まれた後の復職もしやすく、管理職に就いている女性もいます。

日医工の薬剤師が年収を伸ばすためにできることには、何があるのでしょうか。

第一に、目の前にある仕事に対して確実な成果を残していくことがあります。

日医工の仕事量はかなり多く、時には休日返上で仕事に打ち込むこともあるそうです。

そんな環境の中で成果を出していくことで、年収アップの可能性を高めることができます。

もっとも、短期間で年収を上げることは難しいでしょう。日医工で年収を上げるためには、長い時間が必要です。

また、日医工はジェネリック医薬品という成長幅のある分野を手掛けているため、あなたがジェネリック医薬品に関わりたいと考えているのなら、日医工はピッタリの転職先となるでしょう。

日医工の経営方針として、トップダウン傾向が強い点があります。

経営方針に共感できるかどうかが、日医工への転職のコツです。もっと詳しく求人を知りたいというあなたは、転職支援サイトをご覧ください。